CURSO DE DIRECCION Y GESTION DE PRODUCCION Y OPERACIONES

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EAE es una institución de formación superior en management, de ámbito internacional, con más de 47 años de trayectoria como Escuela de Negocios y que ha participado en la formación de más de 52.000 directivos y profesionales nacionales e internacionales.

Cada año, participantes de más de 45 nacionalidades se capacitan en EAE para desempeñar funciones de responsabilidad dentro del ámbito empresarial e institucional. En todos sus programas, EAE, ofrece una formación práctica, integral, rigurosa, plural, humanista y global en las especializaciones de las áreas del management. Gracias a una visión integradora de constante innovación y anticipación, la actividad formativa de EAE tiene fuertes lazos con el ámbito empresarial para dar respuesta a la cambiante realidad social, económica, tecnológica y empresarial de cada momento. EAE permite a sus graduados tener una clara y promisoria proyección a lo largo de toda su vida profesional.

EAE MADRID
El respaldo académico institucional, como centro asociado a la Universidad Camilo Jose Cela, es una garantía de calidad adicional, ya que gracias a ello los participantes en los programas de EAE podrán acceder una titulación oficial.

EAE-Escuela de Administración de Empresas y UCJC-Universidad Camilo José Cela, han integrado la experiencia educativa y el conocimiento especializado en el ámbito de posgrado para el diseño, desarrollo e impartición de programas Máster Universitarios Oficiales de reconocimiento mutuo por las dos instituciones.

EAE BARCELONA
La Sede Institucional de EAE está ubicada en calle Aragó número 55 en pleno centro de Barcelona. Dispone de amplias y modernas instalaciones de más de 5.000 metros cuadrados y es el escenario en el que se desarrollan las actividades de formación y gran parte de los proyectos institucionales, en los que participan las personas que forman parte de la Escuela: alumnos, profesores, personal, colaboradores, profesionales, técnicos, directivos, miembros del Patronato, empresas e instituciones.
Centro adscrito a la Universitat Politecnica de Catalunya

Descripción

Una Direccion de Operaciones eficaz significa: mejorar los sistemas productivos, introducir nuevos métodos de dirección, gestión integrada, considerar el factor humano, introducir métodos y técnicas de planificación y control acordes con los tiempos, contribuir al beneficio esperado y a obtener ventajas competitivas, etc.

Objetivos

Entender el papel crítico de la Dirección de Operaciones en la consecución de los objetivos de la empresa. Entender lo que son los planes estratégicos , tácticos y operativos de la Dirección de Operaciones, diseñarlos e implementarlos. Identificar los parámetros para competir desde Operaciones. Conocer el "estado del arte" de la tecnología aplicada a la producción. Conocer métodos y técnicas útiles en las distintas áreas operativas. estudiar casos prácticos, reales y actuales para productos y servicios

Inicio: Octubre de cada año

Dirigido a

Profesionales con experiencia en alguna de las siguientes áreas de Operaciones: control de Procesos, Control de Producción, logística, Calidad, Costes, I + D y que deseen ampliar o actualizar sus conocimientos.

Los participantes que hayan superadoel Programa obtendrán una doble acreditación del Curso de Especialización en Gestión Personal y Relaciones Laborales, por EAE. Escuela de Administración de Empresas y por la Universitat Politècnica de Catalunya.

Programa Introducción y normativa laboral. El derecho de la unión europea y su influencia en el derecho interno. Los sujetos del contrato de trabajo. El contrato de trabajo. Modalidades de contratación y medidas para su fomento. Tiempo de trabajo y descanso. El salario. Modificación del contrato de trabajo. Suspensión del contrato de trabajo. extinción del contrato de trabajo. El despido Especial refrencia como extinción del contrato de trabajo. Relaciones laborales especiales. La inspección de trabajo y sus actuaciones. Infracciones y sanciones. salud y seguridad en el trabajo. Derecho de la seguridad social. Derecho sindical y relaciones colectivas.

La evaluación final se fundamenta en los siguientes criterios: Participación del alumno.Resolución de casos prácticos o pruebas parciales

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